Назовите и проиллюстрируйте примерами три юридических основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя.

1. один грубый дисциплинарный проступок. 2. несоответствие квалификации работника занимаемой должности. 3. с овершении по месту работы хищения

Существует два типа групп: формальные и неформальные. эти типы групп имеют значение для организации и оказывают большое влияние на членов организации.  формальные группы — это группы, созданные по воле руководства.  выделяют группы руководителей, рабочие (целевые) группы и комитеты.  группа руководителей состоит из руководителя и его непосредственных подчиненных, находящихся в зоне его контроля (президент и вице-президенты).  рабочая (целевая) группа — сотрудники, работающие над выполнением одного .  комитет — группа внутри организации, которой делегированы полномочия для выполнения какого-либо или комплекса . иногда комитеты называют советами, комиссиями, целевыми группами. выделяют постоянные и специальные комитеты.  неформальная группа — спонтанно возникшая группа людей, которые регулярно вступают во взаимодействие для достижения определенной цели. причины вступления — чувство принадлежности, , защита, общение.  неформальные организации осуществляют социальный контроль за своими членами. обычно устанавливаются определенные нормы, которые каждый член группы должен соблюдать. в неформальных организациях наблюдается тенденция к сопротивлению переменам. обычно неформальная организация возглавляется неформальным лидером. неформальный лидер должен группе в достижении ее целей и поддерживать ее существование.