Контрольная работа по теме «Производительность труда» Задание 1.
1. Производительностью труда называют
а) количество продукции, произведённой за единицу времени
б) разницу между выручкой фирмы и общими издержками
в) разделение процесса производства на ряд отдельных этапов
г) процесс производства товаров и услуг
2. Показатель производительности труда выработка рассчитывается:
а) как количество продукции/услуг, произведенной в еди¬ницу рабочего времени;
б) как количество продукции/услуг приходящейся на одного работника за определенный период (час, смену, месяц, квартал, год)
в) верны оба ответа.
3. Трудоемкость определяется как:
а) затраты рабочего времени на производство единицы продукции
б) количество продукции высшего качества
в) количество продукции производимой в единицу времени
4. Методы определения производительности труда включают:
а) нату¬ральный; б) стоимостной; в) трудовой (по рабочему времени).
5.Факторы роста производительности труда не включают:
а) повышение технического уровня производства;
б) улучшение организации производства и труда;
в) изменение объема производства и структурные изменения в производстве;
г) изменение внешних, природных условий;
д) прочие факторы.
6. Укажите фактор, не влияющий на рост производительности труда:
а) укрепление трудовой дисциплины
б) ликвидация простоев
в) улучшение охраны труда.
7. Достоинствами натуральных показателей производительности труда являются:
а) быстрота расчета
б) простота, наглядность и точность расчета
в) применение для расчета подоходного налога.
8. Вознаграждение, которое предприятие обязано выплачивать работникам за их труд, называют
а) прибылью б) рентой в) заработной платой г) премией.
9. Назовите вещественный фактор повышения производительности труда работника.
1) повышение квалификации
2) повышение заработной платы
3) внедрение достижений науки и техники
4) монотонный характер работы.
10. Верно ли утверждение, что производительность труда может быть рассчитана в масштабе страны, отрасли и предприятия:
а) да б) нет
Задание 2.
Верны ли следующие суждения?
1) Производительность труда растёт, если увеличивается число работников.
2) На рост производительности труда оказывает влияния совершенствования технологии производства.
3) Производительность труда зависит от уровня квалификации работников.
4) Производительность труда снижается в результате роста цен на продукцию.
5) Чем ниже трудоёмкость, тем выше производительность труда.
6) Повысить производительность труда можно путём издания специальных законов.
7)Увеличение производительности труда приводит к росту производства благ.
8) Производительность труда проявляется в количестве продукции произведенной работником за определённое время.
9)Техническая оснащённость производства оказывает влияние на производительность труда.
10) В условиях конкуренции производители стремятся повышать производительность труда.
300
500
Реши свою проблему, спроси otvet5GPT
-
Быстро
Мгновенный ответ на твой вопрос -
Точно
Бот обладает знаниями во всех сферах -
Бесплатно
Задай вопрос и получи ответ бесплатно
Популярно: Экономика
-
kisnasty95128.03.2022 03:22
-
sergey1975197524.02.2023 14:07
-
0Snezhana006.09.2021 04:35
-
Cill10930.09.2020 01:41
-
карина564707.06.2021 10:46
-
AnDrejk421.08.2020 12:58
-
Флэшик04.12.2022 12:39
-
Cверхъестественное30.10.2022 19:24
-
Музалевская21.04.2021 04:45
-
lelyashramkop028pw21.08.2020 21:34
Есть вопросы?
-
Как otvet5GPT работает?
otvet5GPT использует большую языковую модель вместе с базой данных GPT для обеспечения высококачественных образовательных результатов. otvet5GPT действует как доступный академический ресурс вне класса. -
Сколько это стоит?
Проект находиться на стадии тестирования и все услуги бесплатны. -
Могу ли я использовать otvet5GPT в школе?
Конечно! Нейросеть может помочь вам делать конспекты лекций, придумывать идеи в классе и многое другое! -
В чем отличия от ChatGPT?
otvet5GPT черпает академические источники из собственной базы данных и предназначен специально для студентов. otvet5GPT также адаптируется к вашему стилю письма, предоставляя ряд образовательных инструментов, предназначенных для улучшения обучения.