36. Укажите элементы тарифной системы:
А) формы и системы оплаты труда;
Б) районные коэффициенты, нормирование труда, формы оплаты труда;
В) тарифно-квалификационный справочник, тарифная ставка, тарифная сетка;
Г) тарифно-квалификационный справочник, нормирование труда, системы оплаты труда.
37. Укажите систему оплаты труда, при которой заработная плата определяется исходя из количества балов, заработанных отдельным работником:
А) повременная;
Б) сдельная;
В) дополнительная;
Г) бестарифная.
38. Премии по результатам работы за год относятся к:
А) денежным выплатам и доплатам за счет чистой прибыли;
Б) фонду дополнительной заработной платы;
В) фонду основной заработной платы;
Г) фонду накопления.
39. Систему оплаты труда можно назвать эффективной при прочих равных условиях, если:
А) производительность труда растет менее интенсивно, чем средняя заработная плата;
Б) производительность труда растет более интенсивно, чем средняя заработная плата;
В) затраты на оплату труда снижаются;
Г) доходы организации растут.
40. Какие три основных блока теорий мотивации существует?
А) структурирование, взаимодействие, контроль;
Б) справедливость, равноправие, демократия;
В) процессуальные, содержательные, специфические.
41. Руководитель имеет дело с двумя типами вознаграждения
А) внешнее и внутреннее;
Б) материальное и нематериальное;
В) прямые и непрямые.
42. Виды планирования
А) стратегический;
Б) настоящего времени;
В) тактический;
Г) долгоидущий.
43. Под организационной структурой управления понимается
А) отдельные работники, службы и иные звенья аппарата управления;
Б) подразделения, образованные по отраслевому и функциональному признаку, и обеспечивающие реализацию отдельных направлений деятельности организации и осуществляющие управление организацией;
В) упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование и развитие как единого целого.
44. Что из перечисленного не является регламентирующем документом для структурного подразделения
А) положение о подразделении;
Б) штатное расписание;
В) производственный календарь;
Г) должностные инструкции;
Д) положение об отчетности.
45. Цель создания структурного подразделения должна:
А) быть достижимой;
Б) поддаваться структурированию;
В) определять назначение и конечный результат деятельности подразделения;
Г) обеспечивать законность;
Д) быть определенной точно и конкретно.
46. Основными задачами отдела кадров являются:
А) увольнение работников;
Б) подбор и расстановка работников;
В) создание кадрового резерва;
Г) контроль за дисциплиной труда;
Д) контроль за выполнением работниками правил внутреннего распорядка.
47. Для расчета среднемесячной заработной платы на одного работающего (рабочего) необходимо знать
А) данные о трудоемкости;
Б) эффективное время;
В) тарифную сетку;
Г) размер премии.
48. Принципы организации производственного процесса
А) дифференциации;
Б) концентрации;
В) специализации;
Г) пропорциональности;
Д) кратность;
Е) оптимальность.
49. Полная разборка оборудования и узлов, детальный осмотр, промывка, протирка, замена и восстановление деталей, проверка на технологическую точность обработки, восстановление мощности, производительности по стандартам и ТУ.
А) текущий ремонт;
Б) капитальный ремонт;
В) средний ремонт.
50. Плановый документ с которого распределяется рабочее время и время отдыха сотрудников.
А) график работы;
Б) график выхода на работу;
В) табель учета рабочего времени.

169

243

Посмотреть ответы 1

Ответы на вопрос:

VadimMin

Другие предметы

4,5(54 оценок)

думаю что ответ будет А)

Реши свою проблему, спроси otvet5GPT

Быстро
Мгновенный ответ на твой вопрос
Точно
Бот обладает знаниями во всех сферах
Бесплатно
Задай вопрос и получи ответ бесплатно

Задай свой вопрос

Популярно: Другие предметы

Есть вопросы?

Как otvet5GPT работает?

otvet5GPT использует большую языковую модель вместе с базой данных GPT для обеспечения высококачественных образовательных результатов. otvet5GPT действует как доступный академический ресурс вне класса.
Сколько это стоит?

Проект находиться на стадии тестирования и все услуги бесплатны.
Могу ли я использовать otvet5GPT в школе?

Конечно! Нейросеть может помочь вам делать конспекты лекций, придумывать идеи в классе и многое другое!
В чем отличия от ChatGPT?

otvet5GPT черпает академические источники из собственной базы данных и предназначен специально для студентов. otvet5GPT также адаптируется к вашему стилю письма, предоставляя ряд образовательных инструментов, предназначенных для улучшения обучения.