Какие роли человек может играть в группе?

Организатор . участник . директор. замдиректор.

1. неуважительное общение, без возрастной разницы. 2. при совершении ошибок близким человеком не истерить. 3. не подавлять человека морально, не пытаться выглядеть умнее. 4. общую проблему решать только совместно, а не перекладывать на близкого человека. 5. не пытаться унижать близкого на людях, говорить о его недостатках. 6. не давать унижать себя. 7. чувствовать когда близкий "садится тебе на голову", пытается сделать отношения однополярными, где только его(её) мнение. 8.не допускать обсуждения близкого без его присутствия, за глаза, это подавляет уважение. 9. не пытаться обвинять близкого в своих неудачах. 10. не пытаться разграничить работы(мытье посуды, полов, глажку белья, завтраки, приготовления блюд и тд) на это моё а это твоё. как придерживаться нормального общения: безусловно, мужчина должен в доме решать ремонта, и похожие технические . в случае когда проблему нельзя решить совместно, обращаться к родным за советом. обязательно проводить время вместе: разговаривать, общаться, не отдыхать одному, взяв планшет. ездить на природу вместе, лучше с друзьями, с их семьями. не откладывать проблему надолго, пока она начнёт конфликт. радоваться всем начинаниям, работам, делам близкого человека, пускай приготовленный борщ будет немного кислым, или плов пригорит, лучше совсем ничего не говорить, просто молчите, ведь человек старался, вложил частицу своего тепла в эту работу. пусть немного не получилось, но обидым словом можно испортить отношения, и человек пойдёт к тому, кто его будет понимать, а это уже перебор. терпение- основа мира в семье. наше изменение на работе, в карьере сказывается дома, не несите должность домой, дома вы любимый равноправный человек, а не грозный бригадир, начальник участка или старшая администратор. слышать ближнего и слушать его дома, это уважительная позиция. всё это сложно, придерживаться по крайней мере.