Для обозначения одной из сторон трудового договора в трудовом кодексе рф используется термин 1) физ лицо 2) предприниматель 3) работающий по найму 4) работодатель
204
257
Ответы на вопрос:
для обозначения одной из сторон трудового договора в трудовом кодексе рф используется термин 4) работодатель
4, работодатель. трудово́й догово́р — в трудовом праве договор между работником и работодателем, устанавливает их взаимные права и обязанности. соглашение между работником и работодателем, в соответствии с которым работник обязуется лично выполнять работу по определённой должности, соответствующей его квалификации. работодатель обязуется предоставлять работнику работу, обеспечивать условия труда, своевременно выплачивать заработную плату.
Героизм например. санкция-поощрение. то гении: изобретатели, художники, писатели и т. п.
Реши свою проблему, спроси otvet5GPT
-
Быстро
Мгновенный ответ на твой вопрос -
Точно
Бот обладает знаниями во всех сферах -
Бесплатно
Задай вопрос и получи ответ бесплатно
Популярно: Обществознание
-
zontikmily25.09.2021 11:30
-
sachachura26.03.2022 06:06
-
sychev6617.05.2022 22:45
-
Lilifvg08.09.2020 02:04
-
maxyatkevich17.12.2021 12:57
-
Вундеркингsd09.04.2022 02:17
-
VeronicaOgne18.09.2020 00:40
-
777кошка77715.08.2021 00:16
-
nicgames23.11.2021 12:01
-
Gulya5555527.12.2022 19:17
Есть вопросы?
-
Как otvet5GPT работает?
otvet5GPT использует большую языковую модель вместе с базой данных GPT для обеспечения высококачественных образовательных результатов. otvet5GPT действует как доступный академический ресурс вне класса. -
Сколько это стоит?
Проект находиться на стадии тестирования и все услуги бесплатны. -
Могу ли я использовать otvet5GPT в школе?
Конечно! Нейросеть может помочь вам делать конспекты лекций, придумывать идеи в классе и многое другое! -
В чем отличия от ChatGPT?
otvet5GPT черпает академические источники из собственной базы данных и предназначен специально для студентов. otvet5GPT также адаптируется к вашему стилю письма, предоставляя ряд образовательных инструментов, предназначенных для улучшения обучения.