Перед вов в была введена 7-дневная рабочая неделя,8-часовой раб.день, был запрещён самовольный уход с работы. наркомы имели право отправлять рабочих на другое предприятие без их согласия.были повышены нормы выработки. 1. сформулируйте основные выводы их материала: 2. можно ли считать эти меры эффективными? 3. какими способами можно добиться наибольших результатов в сфере в современных условиях?

156

377

Посмотреть ответы 2

Ответы на вопрос:

anna200521

Обществознание

4,8(100 оценок)

1) говорить об эффективности или неэффективности мер можно только в привязке к конкретной ситуации и конкретному времени. сейчас, когда человек "" своими правами, вероятно, такие меры не дали бы результат. можно относится как угодно к личности и.в. сталина - к его политике, геноциде населения, но в целом руководство страны было "не глупее нас". в единый момент надо было высосать максимальную производительность из человека. можно сколько угодно говорить об эффективности, но человек способен на много более, чем то, что он производит сейчас. давайте представим модель первобытного общества, где люди были вынуждены ежесекундно бороться за свое существование. и что-то мне подсказывает, что в ситуации, когда либо ты мамонта убиваешь, либо твоя семья умирает с голоду, выходных и разговоров о пятиденвной неделе не 2) вопрос об эффективности мер в современной носит также дискуссионный характер. ясно, что вопрос сформулирован таким образом, чтобы заставить нас порассуждать о эффективной мотивации и прочих "модных" темах. однако, как я высказывался выше, я считаю, что человек, особенно мужчина, в состоянии работать более эффективно и без соблюдения ритуальных танцев. основной стимул в работе был и есть деньги. теоретически, если позволить персоналу зарабатывать, то работать они начинают эффективнее. однако я на личном опыте (можешь написать, что на опыте отца) наблюдал картины, когда люди отказывались работать даже за хорошие премиальные. психология человеческая такова, что многие хотят лишь рассуждать о том, что нужно зарабатывать много денег. а как предоставишь им такую возможность, но взамен потребуешь хороший результат, то персонал зачастую сопротивляется - просто не хотят работать и таким образом, судить о прошлых мерах, ровно как и давать готовые рецепты способны люди, на практике "не нюхавшие пороху". люди индивидуальны. каждый раз надо вникать в ситуацию и думать головой. и психологии, внутренних причин в их поступках больше, чем современных "менеджерских плясках".

Mogolan

Обществознание

4,5(100 оценок)

Конечно можно. ведь существует солнечная энергия, сила ветра, воды и множество других способов

Реши свою проблему, спроси otvet5GPT

Быстро
Мгновенный ответ на твой вопрос
Точно
Бот обладает знаниями во всех сферах
Бесплатно
Задай вопрос и получи ответ бесплатно

Задай свой вопрос

Популярно: Обществознание

Есть вопросы?

Как otvet5GPT работает?

otvet5GPT использует большую языковую модель вместе с базой данных GPT для обеспечения высококачественных образовательных результатов. otvet5GPT действует как доступный академический ресурс вне класса.
Сколько это стоит?

Проект находиться на стадии тестирования и все услуги бесплатны.
Могу ли я использовать otvet5GPT в школе?

Конечно! Нейросеть может помочь вам делать конспекты лекций, придумывать идеи в классе и многое другое!
В чем отличия от ChatGPT?

otvet5GPT черпает академические источники из собственной базы данных и предназначен специально для студентов. otvet5GPT также адаптируется к вашему стилю письма, предоставляя ряд образовательных инструментов, предназначенных для улучшения обучения.